Nápověda

Zde najdete návody
a tipy na používání vortálu
Directors a další odpovědi
na nejčastější dotazy.

více

Klientské centrum

Máte otázku, připomínku
ke studiu či námět
na zlepšení? Zde máte
možnost kontaktovat
naše specialisty.

více

Aktuality

Přečtěte si aktuální zprávy.

více

Obsah studia

Získejte znalosti na úrovni
titulu MBA, ale bez nutnosti
studia v anglickém jazyce,
zato v co nejkratším čas-
ovém rámci a za zlomek
ceny zaplacené v některé
renomované škole.

více

Získejte Osvědčení o absolvování rekvalifikačního on-line programu Management
na základě akreditace MŠMT ČR.

V současné době jsme držiteli akreditace Ministerstva školství, mládeže a tělovýchovy České Republiky na rekvalifikační on-line program Management, který je zakončen Osvědčením o absolvování - úředním dokladem s celostátní a časově neomezenou platností, který nahrazuje odborné vzdělání pro pracovní činnost „Manager“.

Objednání

Chcete-li díky tomuto Osvědčení získat dobré zaměstnání nebo se seberealizovat jako podnikatel neváhejte a objednávejte zde. Jako následující krok pro získání Osvědčení je nutné v průběhu objednávání zaškrtnout v části Údaje políčko Rekvalifikace MŠMT a vyplnit všechny povinné osobní údaje včetně rodného čísla a vložení čitelné identifikační fotografie titulní strany vašeho Občanského průkazu ve formátu jpg, png, nebo gif!

Studium

Dále musíte vystudovat všech 65 studijních lekcí a získat závěrečný diplom (Management diploma) se známkou A-E. Pozor, studium pro potřeby rekvalifikací zajišťovaných Úřady práce je omezeno délkou studia na šest měsíců! Po splnění těchto podmínek budete emailem vyzváni k dostavení se k závěrečné zkoušce před komisí. Zde máte možnost složit rekvalifikační zkoušku s možností získání ceněného Osvědčení o absolvování rekvalifikačního kurzu. V případě, že jste získali závěrečný diplom se známkou F nemůžete být připuštěni k této závěrečné zkoušce.

Závěrečná zkouška

Před zahájením závěrečné zkoušky prokazujete před komisí svoji totožnost předložením dokladu totožnosti. Tato skutečnost je zaznamenána do Protokolu o závěrečné zkoušce. Závěrečná zkouška se koná v prostorách firmy Directors,s.r.o. na adrese Business Centrum Hybernská, Hybernská 24, 110 00 Praha 1, v místnosti vybavené počítači s připojením k internetu. Závěrečná zkouška probíhá pomocí vyplnění elektronického testu před zkušební komisí. Test se skládá ze 60 otázek, přičemž skladba jednotlivých otázek je automaticky generována počítačem z 1.300 otázek, které jsou součástí elektronického systému vzdělávání Directors. Pokaždé jsou však zahrnuty otázky ze všech vzdělávacích modulů. Vlastní test trvá cca 45 minut a nelze ho předčasně ukončit.

Hodnocení závěrečné zkoušky

Výsledky testů se automaticky zapisují do Výkazu o vzdělávání podle bodové stupnice A-F, která je kompatibilní s Evropským kreditovým systémem ECTS - European Credit Transfer System. V případě hodnocení známkou F je zkouška hodnocena jako „neprospěl". Nedostaví-li se uchazeč k závěrečné zkoušce bez omluvy, je hodnocen, jako by při zkoušce neprospěl. Pokud uchazeč odstoupí v průběhu zkoušky je také hodnocen známkou neprospěl, totéž při neomluvení z termínu zkoušky.

Úspěšné ukončení závěrečné zkoušky

Po úspěšném absolvování rekvalifikačního programu je vydáváno Osvědčení o rekvalifikaci. Vydávané osvědčení má neomezenou platnost na území celé České republiky.

Omluva ze závěrečné zkoušky

Nemůže-li se uchazeč dostavit k závěrečné zkoušce v termínu, na který byl pozván, může svou neúčast omluvit. Za omluvu se považuje:
a) písemná omluva doručená na níže uvedenou poštovní či elektronickou adresu před termínem zkoušky,
b) v případě závažného důvodu písemná omluva doručená do 10 kalendářních dnů po termínu konání zkoušky opět na níže uvedenou poštovní či elektronickou adresu,
c) písemnou omluvou a odstoupením od zkoušky před jejím zahájením.
Písemné omluvy budou přijímány na adrese: Directors, s.r.o. Akreditace MŠMT, Hybernská Business Centrum, Hybernská 24, 110 00 Praha 1, nebo elektronicky na adrese: studijni.oddeleni@directors.cz.

Pokud chcete začít ihned rozvíjet svoje manažerské schopnosti a dovednosti a získat ceněné Osvědčení o rekvalifikaci, ještě nikdy jste neměli lepší možnost – Ukázková lekce zdarma.

Modul 1.
Podnikání vaší firmy

1.1. Proč studovat management

1.2. Strategická podpora

1.3. Systémová podpora

1.4. Personální podpora

1.5. Zavedení změn

Modul 2.
Strategická podpora

Kurz 2.1.
Podnikatelský záměr

2.1.A. Vize firmy

2.1.B. Poslání firmy

2.1.C. Strategie firmy

Kurz 2.2.
Produkt

2.2.A. Portfolio produktů

2.2.B. Životní cyklus produktů

2.2.C. Vrstvy produktů

Kurz 2.3.
Cena

2.3.A. Cenová politika

2.3.B. Tvorba ceny

2.3.C. Přizpůsobení ceny

Kurz 2.4.
Distribuce

2.4.A. Druhy distributorů

2.4.B. Hloubka distribuční cesty

2.4.C. Šířka distribuční cesty

Kurz 2.5.
Komunikace

2.5.A. Komunikační proces

2.5.B. Komunikační prostředky

2.5.C. Komunikační sdělení

Modul 3.
Systémová podpora

Kurz 3.1.
Vnitřní členění firmy

3.1.A. Struktura firmy

3.1.B. Seskupování práce

3.1.C. Dimenze struktury

Kurz 3.2.
Atmosféra firmy

3.2.A. Kultura firmy

3.2.B. Dodržování smluv

3.2.C. Řešení konfliktů

Kurz 3.3.
Vedení firmy

3.3.A. Styl vedení

3.3.B. Interpersonální komunikace

3.3.C. Využití moci

Kurz 3.4.
Firemní operace

3.4.A. Úspornost operací

3.4.B. Účinnost operací

3.4.C. Účelnost operací

Kurz 3.5.
Finanční řízení firmy

3.5.A. Finanční účetnictví

3.5.B. Provozní účetnictví

3.5.C. Manažerské účetnictví

Modul 4.
Personální podpora

Kurz 4.1.
Práce se skupinou

4.1.A. Vztahy ve skupině

4.1.B. Vývojové fáze skupiny

4.1.C. Složení skupiny

Kurz 4.2.
Personální řízení

4.2.A. Analýza pracovních míst

4.2.B. Personální plán

4.2.C. Manažerský audit

Kurz 4.3.
Personální zabezpečování

4.3.A. Vyhledávání a získávání

4.3.B. Výběr a přijímání

4.3.C. Uvolňování

Kurz 4.4.
Personální administrace

4.4.A. Hodnocení

4.4.B. Odměňování

4.4.C. Motivace

Kurz 4.5.
Personální rozvoj

4.5.A. Vzdělávání a výcvik

4.5.B. Řízení znalostí

4.5.C. Péče a vztahy

Modul 5.
Zavedení změn

Kurz 5.1.
Definice problému

5.1.A. Závažnost problému

5.1.B. Složitost problému

5.1.C. Rozhodovací analýza

Kurz 5.2.
Diagnóza změny

5.2.A. Znalost externích dat

5.2.B. Znalost interních dat

5.2.C. Situační analýza

Kurz 5.3.
Rozmrazení

5.3.A. Identifikace stran

5.3.B. Odpor vůči změně

5.3.C. Překonání odporu

Kurz 5.4.
Tání

5.4.A. Cíle změny

5.4.B. Cesta změny

5.4.C. Zavedení změny

Kurz 5.5.
Zamrazení

5.5.A. Kontrola změny

5.5.B. Hodnocení změny

5.5.C. Ukončení změny