Kurz 4.5. Personální rozvoj
Tak jako se vyvíjí každá firma, musí se spolu s ní vyvíjet i jednotliví pracovníci. Jenom tak budou vždy kvalifikovaní k práci s novými technologiemi nebo informacemi a nebude docházet ke zbytečným omylům a pochybením. Proto přichází tento kurz, který by vám měl co nejvíce zjednodušit život a ukázat vám, jak vaše zaměstnance rozvíjet. V první lekci zjistíte, že proces učení je komplexnější, než jste si nejspíš mysleli. Ne vše se totiž dá naučit metodou pokus-omyl nebo z několika suchopárných přednášek. Abyste vašim zaměstnancům umožnili ten nejefektivnější způsob učení, neváhejte a pusťte se do studia s námi.
Co ale ve chvíli, kdy jste nějaké firemní školení absolvovali? Další část kurzu vám ukáže, že pouhé shromáždění informací v hlavách zaměstnanců nemusí ke konkurenceschopnosti stačit. S informacemi je třeba nakládat jako s návratnou investicí a je proto třeba dbát nejen na jejich vznik, ale i na jejich ukládání a pozdější výběr. Ve třetí části se také dozvíte, proč a jak o své zaměstnance pečovat, aby se vyhnuli různým druhům stresu. Pokud vám záleží nejen na vašich zaměstnancích, ale i na dlouhodobé výkonnosti firmy neměli byste se studiem dlouho váhat. Příznaky jsou nenápadné a následky o to závažnější.
Český jazyk
Pro úspěšné zakončení studia není vyžadováno žádné předchozí vzdělání a ani si nemusíte dokupovat žádné další učebnice. Veškeré studijní materiály jsou zde v češtině.
|
Studijní zátěž
Studijní zátěž vedoucí k úspěšnému dokončení kurzu je stanovená na 6 hodin. Protože je studium plně distanční, je pouze na vás, jakým způsobem si tento čas rozdělíte.
|
Požadavky systému
Pokud disponujete alespoň běžným kancelářským PC s přístupem k internetu, nemusíte si se softwarovými nebo hardwarovými nároky dělat starosti. Pro absolutní jistotu si však raději spusťte
test prostředí.
|
Zakončení
studia
Po úspěšném zakončení tohoto kurzu obdržíte třikrát
certifikát
v elektronické podobě, jejichž platnost si bude moci kdokoliv zpětně ověřit.
|